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日媒:华为招兵买马 让日本掀起工资革命

环球中文网 来源: 香港01 时间:2018-05-25 06:37:41

【环球中文网 cbeiji.com讯】 

据日媒《日经中文网》报导,在意识到面临"人才"竞逐已是全球性议题的日本企业,正在逐渐提高薪资,但是其加薪速度无法与中国企业华为相比,并以"华为冲击"形容此情形。

日媒《日经中文网》周五(25日)报导,指在意识到面临"人才"竞逐已是全球性议题的日本企业,正在逐渐提高薪资,但是其加薪速度无法与中国企业华为相比,并以"华为冲击"形容此情形。

报导引述日本经济产业省2016年的调查显示,日本的IT人才在20多岁时的平均年薪为413万日元(折合约29.59万港元),大幅低于美国的1,230万日元(折合约73.3万港元)。报导指,在日本企业的人事部门间,从2017年夏季开始就掀起了"华为冲击"此一话题--华为在日本以理工科学生为招聘对像,在多个职位中,给予应届大学毕业生40.1万日元(折合约2.87万港元)作起薪点,给硕士开到43万日元(折合约3.08万港元)。

华为解释,"这是与欧美企业相仿的薪资水平,并不稀奇"。不过,报导指对于相同行业内各企业薪资差不多的日本企业来说,"危机感迅速增强";日本企业意识到,从起薪此方面开始,"如果不给出与能力相符的待遇,将无法获得优秀人才"; 报导又,除了起薪外,"华为有时还以3000万日元(折合约214.9万港元)的年薪,从日本的大型电子企业挖走员工,日本企业不提高待遇的话,将无法招到优秀人才和防止人才外流"。




 
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